Az utóbbi napokban belefutottam néhány jogi álláshirdetésbe, s azt gondoltam, hogy megnézem ezeket részletesebben – de nem az álláskereső, hanem a tréner szemével. Feltűnt, hogy szinte kivétel nélkül minden hirdetésben szerepelt az elvárások között a jó vagy kiváló kommunikációs készség, magas szintű fogalmazási készség. Egyetértek azzal, hogy egy jogász munkájában kikerülhetetlen a kommunikáció akár írásbeli,…
Nemrég találtam rá egy Alan Siegeltől származó idézetre: „A jogászok lelki szemei előtt ott lebeg a csoportos perek réme, és minden más másodlagossá válik. Azt bizonygatják, hogy a jogi szakzsargon használata a kommunikáció egyetlen megbízható útja, ezáltal azonban épp a kommunikációt lehetetlenítik el.” Több, nem jogász ismerősömtől hallottam már, hogy nem értik a jogászokat, mert…
Egy jogi beadvány szakmai minősítése, egy személy munkahelyi megítélése, az egyes munkafeladatokra szükséges idő felmérése… Mind-mind olyan téma, amellyel kapcsolatban eltérőek lesznek a vélemények: mást gondolnak majd a kollégák, mást a vezetők, mást gondolsz Te s én magam is. Ha pedig mi vagy a környezetünk nem elkerülő attitűddel bír, akkor ezek a véleménykülönbségek előbb-utóbb megjelennek…
És Te bírod a kritikát? Van, hogy a legjobb szándékunk vagy odaadó munkánk ellenére kritikát kapunk – főnöktől, kollégáktól, ügyféltől… A kérdés az, hogy ez a kritika megágyaz-e egy konfliktusnak, s ha igen, mit tudunk kezdeni vele. A konfliktuskezelés egy módját láthatjuk az alábbi cikkben, de erre nem buzdítanék senkit 🙂 A konfliktuskezelési technikák és…
Mit látunk önmagunkból és mit látnak belőlünk mások? A napokban olvastam egy cikket, amely szerint egy ügyvéd az oldalán az alábbi, heves vitákat és erős érzelmi megnyilvánulásokat okozó kérdést tette fel: „Mi a társadalom értékítélete a közjegyzők és az ügyvédek, egészében a magyar jogásztársadalom kapcsán?” A következő hozzászólások ragadták meg a figyelmemet: „kevés a felkészült,…
Milyen a jövő ügyvédje? Az alábbi cikk szerint a következő képességekkel kell(ene) rendelkeznie egy ügyvédnek: nyitottság a folyamatos fejlődésre, social media professzionális használata, kiváló prezentációs készségek, hatékonyságnövelés automatizációval. Amiért elhoztam Nektek ezt az írást, az az a tanulság, hogy a szakmánk is folyton változó: idővel más elvárások születnek, vagy más értékek kerülnek előtérbe. A szerző…
